Біз болашақ туралы ойлана бастаған кезде, қызметкерлердің кеңселері біраз өзгеріп жатыр. Технология бізді соншалықты жылдам басып жатыр, қазір біздің жұмыс істеу тәсіліміз де өзгереді. Адамдар күнде кеңсеге бармайды. Кейде олар үйде болғысы келеді. Бұл гибридтік жұмыс деп аталады. FOSHAN BG сияқты компаниялар орын алып жатқан өзгерістерге құлағы жоқ. Олар мұны түсінеді Қызметкерлер кабинеті барлық адамдар үшін қызықты және тиімді болуы тиіс. Болашақтағы кеңселер қандай болады? Мынау - гибридтік жұмыс үшін жақсы жобаны қалай жасауға болатыны және сатып алушылар жаңа кеңсе туралы не білулері керектігі.
Гибридтік кеңсе үшін кеңсе кеңістігін пайдалану
Гибридті жұмыс үшін үздік офис кеңістіктерін жобалау үшін компаниялар икемділікті ескеруі тиіс. Мысалы, кейбір жұмысшылар апта сайын бірнеше күн ғана офиске келетін болуы мүмкін. Сондықтан осы күндері барлық адамдар үшін жеткілікті орын болуы керек. Ашық кеңістіктер командалық жиналыстарға немесе жай ғана жеке жұмыс істеуге пайдаланылатындықтан, құнды болып табылады. Сонымен қатар, сапалы орындықтары бар ыңғайлы орындар жұмысшыларды ыңғайлы сезінуге көмектеседі. Жұмысшылардың шоғырлану үшін кетіп қалуы мүмкін тыныш бөлмелерді ұйымдастыру - жақсы шешім. Егер дыбыс деңгейі тым жоғары болса, ойлану қиындайды.
Басқа да технологиялар офиске көмектесуі мүмкін. Әрине, мықты Wi-Fi қажет, өйткені жұмысшылар ноутбуктарын қосуы мүмкін. FOSHAN BG қызметкерлер идеяларын оңай алмастыра алатын бірнеше кеңістікте экрандар орнатуды ұсынады. Бұлар бір тірі ортада болмаса да, жұмыстың жақсы бірлестігіне ықпал етуі мүмкін. Өсімдіктер мен табиғи жарық – тағы бір ақылды таңдау. Бұл заттар орынды ыңғайлы сезіндіреді және жұмысшылардың көңіл-күйін тіпті жақсартуы да мүмкін.
Бөлісілетін кеңістіктер уақытша екенін есте сақтау маңызды. Ортақ ас бөлме немесе ыңғайлы орталық бөлме сияқты заттар адамдарды біріктіруге көмектеседі. Ал адамдар ыңғайлы сезінгенде, олар бір-бірімен сөйлесуге және идеяларымен бөлісуге бейім болады. Сондай-ақ қызметкерлерге жұмыс орынынан шығу мүмкіндігін беру пайдалы. Олар кез-келген күні өзінің жұмыс стиліне сай орынды таңдауға мүмкіндік алады. Бұл өзгерістер тек қана модаға сай ғана емес, сонымен қатар барлық адамдар үшін жақсы нәтиже беретін бақытты жұмыс ортасына әкеледі.
Дәліз сатып алушылар заманауи офис ішкі дизайндары туралы не білуі керек?
Түрші сатып алушылар үшін заманауи офис дизайні негізгі маңызы бар тақырып болып табылады. Олар жұмыс орындарында адамдар нені іздеп жүргенін білуі керек. FOSHAN BG сияқты компаниялар заманауи офис қызметкерлерінің жаңа қажеттіліктерін қанағаттандыруға сатып алушыларға көмектесуде. Біріншіден, шынымен қандай жиһаз қажет екенін ойлану қажет. Бүгінгі күні үстелдер мен орындықтар ыңғайлы және реттелетін болуы керек. Бұл жұмысшылардың денсаулығын сақтауға көмектесетін эргономикалық дизайнды іздеу керек екенін білдіреді.
Сонымен қатар, материалды таңдау — бұл үлкен мәселе. Қоршаған ортаға қолайлы және денсаулыққа пайдалы материалдар модаға түсуде. Сатып алушылар осындай шешімдердің қоршаған ортаға қалай әсер етуі мүмкін екенін де ескеруі керек. Қоршаған ортаға дұрыс ықпал ететін және компанияны жақсы көрсететін экологиялық ыңғайлы жәшіктердің дизайны. Мысалы, экологиялық таза өнімдермен жабдықталған офиске қоршаған ортаны қорғауға деген сенімі бар қызметкерлер тартылуы мүмкін.
Жарықтандыру да үлкен маңызға ие. Жақсы жарық адамның қалай Жұмыс станциясы жарық кеңістіктеріне назар аудару қажет, себебі олар жұмысқа түсінуге көмектеседі және шаршауды азайтады.
Соңғы кезде кеңсе ғимараттары барлық технологиялармен жабдықталып келеді. Үй сатып алушылар өзара әрекеттесу кеңістігін жоспарлағанда ақылды жиһаз, желіге қосылатын техника және ынтымақтастық құралдарын ескеруі тиіс. Мысалы, жиһазға интеграцияланған зарядтау тұрақтары жұмысшылардың байланыста болуын оңайлатады. Сатып алушылар осындай компоненттерді анықтаған кезде үлкен және кішігірім жұмыс берушілер үшін жұмыс кеңістіктерінің болашағын қалыптастыруға үлес қоса алады.
Осындай ескертулерге сүйене отырып, қызметкерлер кеңсесінің болашағы оң бағытта дамиды. Икемді, ыңғайлы және тиімді кеңсе орналастыру — дұрыс шешім екені айқын. FOSHAN BG сияқты компаниялар арнайы дизайндар мен аксессуарлар арқылы нақты айырмашылық жасай алады.
Елемеуге болмайтын даму бағыттары
Қызметкерлер үшін болашақтағы офиске алға қарасақ, бәріміз назар аударуымыз керек бірнеше маңызды тенденциялар бар. Олардың бірі — үйден жұмыс істеу, ол тез дамып келеді. Көптеген қызметкерлер бұл кезде үйден жұмыс істеп жатыр және оны ұнатады. Бұл ығысу компанияларға өз офистері үшін жаңа конфигурациялар ойластыруды да қажет етеді. Біз, FOSHAN BG компаниясы ретінде, үйден жұмыс істеу тенденциясы тек қана өсе беретіне сенеміз. Қызметкерлер тек бөлшектік режимде ғана офиске келуі мүмкін, сондықтан кеңістікті икемді және ыңғайлы болатындай етіп жоспарлау керек. Компаниялар адамдар қайта оралғысы келетін орындардың болуы үшін кеңістіктерді қандай етіп жасау керектігін ойланады, мысалы демалу мен бірлесіп жұмыс істеу аймақтары.
Екіншісі — психикалық денсаулыққа көбірек назар аудару. Әркім жұмыста жақсы сезінгісі келеді, сондықтан көптеген компаниялар жұмыс орындарын денсаулыққа зиянсыз етудің шараларын қабылдап жатыр. Бұған өсімдіктерді көбейту, жақсы жарықтандыру және демалу орындарын қамту мүмкін. Жұмысшылар офисінде демалып, күш жинау үшін арнайы бөлмелер болады. FOSHAN BG-ның бақытты қызметкерлері мен денсаулыққа пайдалы ғимараттар арқылы иемденетін нәрселерінің бірі — біз денсаулық дизайндарын қабылдаймыз. Бұл тек біздің жұмыс істейтін орынымыз ғана емес, сонымен қатар біздің жұмыс кезінде сезінетін күйіміз.
Әрі басқармадағы технологиялар да жылдам дамып келеді. Бүгінде бір орында болмаса да, әлемнің әр түкпірінен командалар бірге жұмыс істеуге мүмкіндік беретін онлайн құралдарға бет бұра бастайды. Бейнеқоңыраулар мен жобаларды басқару қосымшалары кейбір жұмысшылардың күнделікті тәжірибесінің маңызды бөлігіне айналды. FOSHAN BG-да біз жұмыс орындарында ең заманауи технологияларды енгізу үшін бар күшімізді саламыз. Осылайша адамдар идеяларымен оңай бөлісе алады және олар қай жерде болса да, басқалармен байланыста болып қала береді. Бұл тенденцияларды ұстана отырып, компаниялар бәрі үшін де жеңіс болатын жарқын болашақты құруы мүмкін.
2023 жылы жұмыс кеңістігінің икемділігіне бағдарлану
2023 жылы көптеген компаниялар үшін жұмыс орнының икемділігімен қалай істесу — бұл үлкен мәселе. Яғни: офис жерлері бір көлемге лайық бола алмайды. Олар әртүрлі жұмысшылардың талаптарына ғана жауап беруі де мүмкін емес. Кейбіреулері үйде жұмыс істеуді, рахатты сезініп, уақытты үнемдеу үшін, офиске қарағанда асыра тартуы мүмкін. Басқалары ынталандыру үшін әріптестерімен бірге болу мақсатында офиске баруды құпиятын болуы мүмкін. FOSHAN BG-де біз әркімнің дәм-тамнызы әртүрлі болатынын түсінеміз. Сондықтан, барлық адамдар үшін жұмыс істейтін кеңістікті жобалау маңызды.
Икемді жұмыс орындарын құру әртүрлі іс-әрекеттерді жүзеге асыруға мүмкіндік беретін кеңістіктерді қамтиды. Кейбір кеңістіктер шоғырланып жұмыс істеу үшін тыныш болуы мүмкін; басқалары жұмыс тобын жинастыруға және идеялар жинағына ынталандыруы мүмкін. Екі түрлі кеңістіктің үйлесімі жұмысшылардың өнімділігін арттыра алады. «Топтық талқылаулар үшін ыңғайлы отыру орындары бар ашық аймақтар мен адамдар тыныш уақыт өткізулері қажет болғанда жеке болатын кіші диалог бөлмелерін жасаңыз», — дейді FOSHAN BG. Мұндай орнатым әрбір қызметкердің өздеріне ең ыңғайлысын табуына мүмкіндік береді.
Сонымен қатар, компаниялар офис және үйден жұмыс істеудің екеуін де қамтитын гибридті модельдерді сынақтан өткізуде. Бұл қызметкерлер кейбір күндерін офисте, ал басқа күндерін үйде өткізе алады дегенді білдіреді. Бұл оларға өмірлеріне ең жақсы сәйкес келетін нәрсені шешуге мүмкіндік береді. Бірақ осының жұмыс істеуі үшін компаниялар күтілетін нәтижелер мен жоспарланған кестелер туралы анық түсіндіруі керек. FOSHAN BG ашық байланыс және қолдау арқылы біз барлығымыз бұл жаңа жұмыс әдісіне бейімделу үшін бірге жұмыс істей аламыз дегенін біледі. Икемділікті қабылдаңыз, сонда жұмысшыларыңыз бақытты болады және жұмыс орнында өнімділік пен инновация артады.
Қызметкерлер офисінің болашағын қандай тенденциялар белгілейді?
Бүгінгі таңда біз қызметкерлердің офисі туралы ойлау және пайдалану әдістерін өзгертетін инновациялар, басқа да барлық дизайн сияқты дамып келеді. Ең қызықты жаңалықтардың бірі – бұл ақылды технология. Ақылды офис жүйелері жарықтан бастап температура мен қауіпсіздікке дейінгі барлығын батырманы басу немесе дауыстық бұйрық арқылы реттеуге мүмкіндік береді. Бұл технологияның көмегімен офисіңізде жұмыс істеу әлдеқайда ыңғайлы және қауіпсіз болуы мүмкін. FOSHAN BG-да біз қызметкерлер жұмыс орнында үйлеріндей сезінуі үшін ақылды жүйелерді қолдану - өте жақсы идея деп санаймыз. Сіз оның бөлмесіне келе жатқан кезде шамдар өздігінен жанып, несие бөлмесіне кірген сәтте термостат сіздің ұнататын температураңызға өзгеріп отыратын офисіңізді елестетіңіз. Мұндай ақылды мүмкіндіктер ыңғайлылықты қамтамасыз етуге және өнімділікті арттыруға көмектеседі.
Тағы бір маңызды жаңа тенденция — бұл икемді жиһаз. Барлау және тұру орындары арасында ауысуы мүмкін болатын реттелетін үстелдермен біртіндеп көбірек офис жабдықталуда. Осылайша, жұмысшылар күні бойы қалай жұмыс істеу керектігін өздері таңдай алады. FOSHAN BG жұмыста үздік күн өткізу үшін сіздің ыңғайлы сезінуіңіз керектігін біледі. Ыңғайлы жұмысшылар өздері істеп жатқан нәрсеге жақсырақ мән береді. Мобильді жиһазды офистің жоспарын өзгерту үшін тез арада қайта орналастыруға немесе қайта құруға болады. Бұл икемділік жұмыстың әртүрлі стиліне ыңғайлы, ол бірлескен командалық жобалар мен жеке жұмыс болуы мүмкін.
Соңында, офис дизайнінде тұрақтылық маңызы зор мәселе болып табылады. Компаниялар қалдықтарды азайтып, экожолдаушы материалдарды пайдалануды таңдайды. Бұл қайта өңделген материалдардан жасалған жиһазды таңдау немесе көктемді көбірек қосу дегенді білдіруі мүмкін Басшы кабинеті . FOSHAN BG тамаша орын жасауды насихаттайды және табиғатқа қолайлы кеңістіктер жасауға тырысады. Табиғи офис элементтері арқылы Жер шарына көмектесу де, қызметкерлерге ыңғайлы әрі тұрмысқа икемді кеңістік беру де оңай. Егер біз осындай түсініктерді назарда ұстасақ, офис орындары тек қана ыңғайлы болып қоймай, сонымен қатар жұмыс істеуге қуанышты да орын бола алады.